Responsabile HR & Organization,
Italtel
Dal 1987 in Italtel, si è occupato inizialmente in HR di Relazioni Industriali per la partecipata Italtel Sistemi, per poi essere incaricato dal 1990 al 1997 della Gestione del Personale dell’Area Nord Italia della stessa società, con circa 900 addetti gestiti.
Nel 1997 è chiamato a capo della Gestione del Personale dei 1.200 addetti della R&D della Capogruppo.
A partire dal 2010, a diretto riporto del Responsabile HR, coordina la Gestione del Personale, avvalendosi di account dedicati, per le attività di people caring e talent management finalizzate alla valorizzazione delle risorse; cura le relazioni industriali e i rapporti sindacali, l’applicazione della normativa di legge e contrattuale nonché il contenzioso del lavoro; pianifica l’evoluzione degli organici e del costo del lavoro.
Nel 2013 è nominato Responsabile della funzione Human Resources & Organization.
E’ laureato in Giurisprudenza presso l’Università Cattolica di Milano.
